为进一步统一思想、凝心聚力 ，推动党建各项工作落实落细 ，以高质量党建助推集团高质量发展 ，1月10日下午 ，英国365上市公司集团党委副书记黄金火在金融中心20楼圆桌会议室主持召开2023年党建工作部署会 ，各党支部党务工作分管辅导、党务工作人员参与会议。
会议总结回首了2022年党建工作亮点及存在的重要问题；嵋橹赋 ，2022年集团当真进建宣传贯彻党的二十大心灵 ，党建提升年“九个一”活动全面实现 ，凝聚了联结力量 ，磨炼了行列 ，提炼了党建品牌 ，各项工作有序高效推动 ，出现出优良的局面。
会议对2023年党建促发展提升年“六大工程”17项工作进行了部署。一是政治引领工程：深刻进建党的二十大心灵、持续发展“第一议题”造度、树好“一面旗”用好“两把剑”；二是品牌打造工程：总结推广“二四四”党建工作法、挖掘提炼党建品牌；三是深入鼎新工程：全面奉行竞争上岗、索求试行“末位调整”、持续奉杏装一企一策”精准施策工作、大刀阔斧发展绩效薪酬市场化鼎新、施杏装表引内培”人才强企工程；四是整称身分工程：对“人”的身分资源和“钱”的身分资源进行整合；五是大抓项目工程：深刻发展项目一线查核、常态发展自主经营性项目展演 ，强化落地注沉效益；六是文化铸魂工程：“大爱雅安·英国365上市公司在行动”、企业文化宣传推广、持续深刻施杏装节约治企”专项行动。
会议要求 ，2023年集团高低要以党的二十大心灵为统领 ，全面发展“党建促发展提升年”行动 ，深刻施杏装六大工程” ，始终萦绕发展 ，紧紧揪住“营收和利润”经济指标 ，整称身分资源 ，敢于自我革命 ，全面深入鼎新 ，致力索求党建与业务融合新蹊径 ，凝荟萃团高低联结力量 ，为集团高质量发展提供倔强组织保险。
